Annonces , offres et demandes d'emploi récentes à Madagascar.

Description du poste :

Le superviseur d’équipe est responsable de la gestion efficace d’une équipe de collaborateurs au sein du département commercial. Il/elle doit veiller à ce que l’équipe atteigne ses objectifs, respecte les procédures de l’entreprise et travaille de manière collaborative pour assurer la réussite du département.

Responsabilités Principales :
Gestion d’Équipe :
Superviser, encadrer et soutenir les membres de l’équipe.
Planifier et organiser les tâches et les projets au sein de l’équipe.
Assurer le suivi des performances individuelles et de l’équipe, et fournir des retours constructifs.
Résoudre les conflits au sein de l’équipe de manière efficace.

Planification et Coordination :
Élaborer des plans de travail et des échéanciers pour les projets.
Coordonner les activités de l’équipe avec d’autres départements ou équipes si nécessaire.
Suivre la progression des projets et s’assurer que les objectifs sont atteints.
Formation et Développement :
Identifier les besoins en formation de l’équipe et mettre en place des programmes de développement.
Favoriser une culture d’apprentissage continu au sein de l’équipe.

Communication :
Faciliter la communication au sein de l’équipe et avec d’autres départements.
Assurer la remontée des informations importantes à la direction.

Compétences requises :

Excellentes compétences en leadership et en communication
Capacité à gérer les projets de manière efficace et efficiente
Capacité à planifier et à organiser efficacement les ressources
Connaissance des méthodes et des outils de gestion de projet
Capacité à prendre des décisions rapides et judicieuses
Aptitude à travailler en équipe et à collaborer avec les parties prenantes
Excellentes compétences en négociation et en résolution de conflits
Capacité à gérer les priorités concurrentes et les changements
Aptitude à travailler sous pression
Connaissance des normes de qualité et des pratiques de gestion de projet

Qualifications requises :

Diplôme universitaire en gestion de projet, en administration des affaires ou dans un domaine connexe
Expérience professionnelle de 1 an minimum dans la gestion de projet
Excellente maîtrise de la langue française et anglaise, à l’oral comme à l’écrit
Compétences informatiques, notamment dans l’utilisation de logiciels de gestion de projet : Trello, Google Drive, Google Agenda, etc.