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Vos missions :
– Définir et mettre en application les procédures RH
– Gérer le processus d’embauche, de débauche ainsi que les documents relatifs à la CNAPS et aux organismes sanitaires
– Assurer l’intégration des nouvelles recrues
– Établir les contrats de travail, les avenants et les diverses lettres
(Attestation de travail, certificat de travail, sanctions,…)
– Mettre à jour les dossiers du personnel et les Registres des Employeurs
– Assurer la communication avec le personnel
– Assurer un bon climat social

Vous avez :
– Un Bac+3 minimum en GRH, Gestion, Administration, ou équivalent
– 5 ans d’expériences professionnelles minimum dans la Gestion des
Ressources Humaines
– Bonne maîtrise du droit du travail à Madagascar
– Une bonne maîtrise de la langue française
– Une maîtrise des outils bureautiques
– Une connaissance des logiciels de gestion des ressources humaines
– Le sens de responsabilité et de l’organisation

Vous êtes :
– Autonome, polyvalent(e) et organisé(e)

Envoyez-nous votre dossier de candidature (CV+LM) à l’adresse espace.equiperecrutement@gmail.com