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📋Missions:
-Assurer le management et la montée en compétence de l’équipe admin, finance, logistique,achat et maintenance
-Garantir l’atteinte des objectifs de son département
-Coordonner les activités du Département Finance et Comptabilité suivant les KPI mis en place
-Effectue les analyses financières et administratives de la situation d’exploitation de la société
-Assumer la partie faisabilité financière des projets à réaliser
-Garantir la véracité des états financiers et documents comptables périodiques
-Elaborer et gérer le plan annuel de trésorerie, les plans de financement et assure les relations avec les banques et organismes financiers
-Élaborer le budget et le plan de l’entreprise en conformité avec les choix stratégiques
-Assurer la gestion du patrimoine mobilier et immobilier de la société
-Participer à l’élaboration de la politique de la Gestion des Ressources Humaines de l’Entreprise
-Participer aux négociations avec les Partenaires Sociaux
-Superviser les dossiers contentieux, les choix fiscaux avec les entités responsables
-Prépare et dirige les Revues de Direction, les réunions du Comité Qualité
-Assure le suivi des actions d’amélioration du système et de la qualité des produits et participe à la planification du SMQ
-Piloter l’implantation de nouveaux outils de gestion, type ERP.

👤Profil:
-Titulaire d’un master 2 en comptabilité, finance, économie, gestion ou équivalent
-5 ans d’expériences dans le domaine de la comptabilité dont 3 ans sur un poste managérial
-Maîtrise des logiciels de comptabilité Sage
-Très bonnes connaissance du plan, des normes et procédures comptables
-Bonne connaissance de la législation du travail et des lois sociales
-Très bonne connaissance des risques inhérents à la comptabilité
-Très bonnes capacité de management et de leadership
-Bonne compétence de négociation et de communication
-Bonne maîtrise de la langue française et malagasy,bonne connaissance en anglais
-Connaissance de la NORME ISO 9001/ 2015
-Aptitude à effectuer des missions en province,
-Sens de la confidentialité, résistance au stress,
– Force de proposition et grande capacité d’organisation et de rigueur ;
– Capacité d’analyse de synthèse et de rédaction ;