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Dans le cadre de notre fort développement, b2s, groupe international expert de la gestion externalisée de la relation client recrute UN(E) CHARGE(E) ADMINISTRATIF(VE) RH .

MISSIONS PRINCIPALE

1- Gestion de paie
– Relevé et calcul des éléments de rémunération à périodicité variable  ;
– Control de la quotité de travail des salariés, des tranches d’absence maladie, des congés payés… ;
– Gestion des primes et indemnités ;
– Saisie, compte, déduction et vérification de chaque élément du bulletin de salaire avant son édition;
– …

2- Administration du Personnel :
– Embauche
– Débauche
– Mise à jour de la liste du personnel
– Gestion des retards et des absences
– Diverses notifications : Attestation de travail, Les lettres en interne , Les lettres externes, …

PROFIL :
BAC + 2/ 3 en Gestion / Droit
Bonne connaissance de la gestion quotidienne du personnel
Malagasy et Français (écrit et parlé) : excellent

COMPETENCE REQUISE
– MAITRISE DE L’OUTIL EXCEL
– Connaissance des règles de base de la paie ; de la législation sociale et contraintes légales en matière de rémunération ; et des règlementation en matière de gestion du personnel ;
– Très bonne maitrise de stress
– Apte à travailler sous pression
– Respect strict de la confidentialité des informations traitées
– Sens aigu de l’organisation et du relationnel
– Grande disponibilité
– Capacité à travailler dans l’urgence et moyen/long terme
– Sens de l’esprit d’équipe
– Respect des échéances
– Capacité de traitement simultané de différents cas

Ce profil vous ressemble ? Rejoignez une équipe jeune et donnez un nouveau souffle à votre carrière dans un secteur dynamique en pleine expansion et déposez votre candidature (CV avec photo récente, références et contacts valides, téléphone et courriel + Lettre de motivation) sur l’adresse mail recrutement@b2s-group.com